منتدى Innov’Emploi يفتح آفاق التشغيل أمام شباب الدار البيضاء

عبدالكريم الحساني _عدسة سفيان اهشاش

انطلقت، اليوم الاثنين، فعاليات منتدى Innov’Emploi 2026 الذي تنظمه منصة الشباب الباهية التابعة لعمالة مقاطعات الفداء مرس السلطان، تحت شعار «الشباب، الكفاءات والفرص»، وذلك خلال الفترة الممتدة من 17 إلى 19 غشت الجاري، في إطار الجهود الرامية إلى تعزيز الإدماج الاقتصادي للشباب وتقريبهم من فرص التشغيل والتكوين والمواكبة المهنية.

ويأتي تنظيم هذه التظاهرة بدعم ومواكبة السلطات المحلية، وانسجاما مع توجهات المبادرة الوطنية للتنمية البشرية، لاسيما في ما يتعلق بالاستثمار في الرأسمال البشري ومساعدة الشباب على تطوير مؤهلاتهم وفتح قنوات مباشرة أمامهم للولوج إلى سوق الشغل.

ويراهن المنتدى على توفير فضاء عملي يجمع الشباب بالمقاولات والفاعلين في مجال التشغيل، من خلال برنامج متنوع يجمع بين التوجيه والتأهيل واللقاءات المهنية، بما يسمح للمستفيدين بالتعرف بشكل أقرب على متطلبات سوق العمل والفرص المتاحة أمامهم.

ويستفيد المشاركون، على مدى ثلاثة أيام، من مجموعة من الخدمات الرامية إلى تعزيز جاهزيتهم المهنية، من بينها التشخيص الفردي للمؤهلات والمهارات، والتوجيه والمواكبة المهنية، فضلا عن مراجعة السير الذاتية وتطويرها بما يتلاءم مع متطلبات التوظيف.

كما يتيح المنتدى فرصة للقاء المباشر مع أكثر من 20 مقاولة تتوفر على حاجيات فعلية في مجال التوظيف، وهو ما يوفر للشباب إمكانية التعرف على عروض العمل والتواصل المباشر مع المشغلين، بدل الاكتفاء بالبحث التقليدي عن فرص الشغل.

ويتضمن البرنامج أيضا فضاءات للتعريف بالمهن الواعدة وفرص التكوين، إلى جانب مسار خاص موجه إلى الشباب غير المنخرطين في التعليم أو التكوين أو سوق الشغل، المعروفين اختصارا بفئة NEET، بهدف مساعدتهم على تحديد مسارات مهنية مناسبة وإعادة إدماجهم في الدورة الاقتصادية.

وفي الجانب الابتكاري، يتضمن المنتدى تنظيم Hackathon Emploi & Innovation، الذي يمنح الشباب فرصة لاقتراح أفكار وحلول جديدة للتحديات المرتبطة بالولوج إلى سوق الشغل، وتشجيعهم على توظيف مهاراتهم وقدراتهم الإبداعية في معالجة الإشكالات التي تواجه الباحثين عن العمل.

ولا تتوقف مواكبة المستفيدين بانتهاء فعاليات المنتدى، إذ تعتمد منصة الشباب الباهية آلية لتتبع المشاركين لمدة 30 يوما بعد اختتام التظاهرة، بهدف قياس النتائج المترتبة عن المسار الذي استفاد منه كل شاب، سواء تعلق الأمر بالولوج إلى سوق الشغل، أو الاستفادة من تكوين، أو الاستمرار في الاستفادة من خدمات المواكبة بحسب الحاجيات المحددة.

وتعكس هذه المقاربة رغبة في الانتقال من تنظيم تظاهرة ظرفية إلى بناء مسارات مهنية قابلة للتتبع والقياس، من خلال ربط خدمات التوجيه والتكوين والمواكبة بنتائج ملموسة، وتعزيز التنسيق بين الشباب الباحثين عن فرص والمقاولات التي تحتاج إلى كفاءات جديدة.

ويشكل منتدى Innov’Emploi 2026، في هذا السياق، محطة مهنية تسعى إلى تحويل طموحات الشباب إلى فرص فعلية، عبر تثمين كفاءاتهم وتقريبهم من حاجيات سوق الشغل، بما يعزز فرص إدماجهم الاقتصادي ويدعم الجهود الرامية إلى جعل الاستثمار في الشباب رافعة أساسية للتنمية المحلية.